ARBEITEN BEI GLASWELD

Administrative Assistant

GLASWELD ist ein schnell wachsendes und profitables Produktionsunternehmen im schönen Bend, OR, das die beste Technologie, Werkzeuge und Zubehör für die Glasreparaturindustrie entwickelt hat. Unser ständiger Fokus auf Innovation hat es uns ermöglicht, Werkzeuge zu entwickeln, die in der Branche unerreicht sind. Wenn Sie in eine herausfordernde Karriere starten möchten, würden wir gerne von Ihnen hören.

Wonach wir suchen

TÄTIGKEITSBESCHREIBUNG
GlasWeld sucht jemanden, der unseren Vertrieb, Marketing und möglicherweise unsere Abrechnungsabteilungen unterstützt. Dazu gehören unter anderem das Beantworten von Telefonen, die Dateneingabe, die Vorbereitung auf die Messe, das Arbeiten mit unserem CRM, das Erstellen von Konten in unserem System, das Entgegennehmen von Zahlungen usw. Dies ist eine sehr wichtige Aufgabe. Management-Fähigkeiten werden entscheidend sein.

Hart arbeiten / Hart spielen
GlasWeld bietet eine harte Umgebung für hartes Spiel und hartes Spiel, so dass Sie die Möglichkeit haben, Ihren Job erfolgreich zu meistern und dabei Spaß zu haben!

VORTEILE
- Konkurrenzfähiges Gehalt entsprechend der Erfahrung
- Großzügiges persönliches Freizeitprogramm [PTO]
- 401 K-Programm
- Krankenversicherungsprogramm

Chancengleichheit für alle Mitarbeiter
Wir sind ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Alter, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlecht, Familienstand, Behinderung oder Status als US-Veteran diskriminiert.

Bewerbungen werden immer angenommen.

GlasWeld ist ein schnell wachsendes und profitables Produktionsunternehmen in Bend, OR, das die besten Technologien, Werkzeuge und Verbrauchsmaterialien für die Glasreparaturindustrie entwickelt hat. Unser ständiger Fokus auf Innovation hat es uns ermöglicht, Werkzeuge zu entwickeln, die in der Branche ihresgleichen suchen. Wenn Sie eine herausfordernde Karriere anstreben, senden Sie Ihren Lebenslauf an info@glasweld.com.

Hart arbeiten / Hart spielen
GlasWeld bietet eine harte Umgebung für hartes Spiel und hartes Spiel, so dass Sie die Möglichkeit haben, Ihren Job erfolgreich zu meistern und dabei Spaß zu haben!

VORTEILE
- Konkurrenzfähiges Gehalt, das der Erfahrung entspricht
- Großzügiges persönliches Freizeitprogramm [PTO] - 401 K-Programm
- Krankenversicherungsprogramm

Chancengleichheit für alle Mitarbeiter
Wir sind eine Chancengleichheit Der Arbeitgeber diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Alter, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlecht, Familienstand, Behinderung oder Status als US-Veteran.

Marketing Manager

GLASWELD ist ein schnell wachsendes und profitables Produktionsunternehmen im schönen Bend, OR, das die beste Technologie, Werkzeuge und Zubehör für die Glasreparaturindustrie entwickelt hat. Unser ständiger Fokus auf Innovation hat es uns ermöglicht, Werkzeuge zu entwickeln, die in der Branche unerreicht sind. Wenn Sie in eine herausfordernde Karriere starten möchten, würden wir gerne von Ihnen hören.

Wonach wir suchen

TÄTIGKEITSBESCHREIBUNG

GlasWeld ist auf der Suche nach einer vielfältigen Persönlichkeit mit vielen Talenten, die unsere digitale Marketingpräsenz steuern. Dies umfasst (ist aber nicht beschränkt auf) Website-Management und -Wartung (insbesondere benutzerdefinierte WordPress & Woocommerce-Entwicklung), Integration von Drittanbieter-Plattformen, E-Mail-Marketing-Kampagnen, Produkteinführungen und mehr. Dies ist eine sehr wichtige Rolle, deshalb ist die Aufmerksamkeit für Details und Zeitmanagement-Fähigkeiten von entscheidender Bedeutung.

Zusätzlich zu diesen Fähigkeiten werden Bewerber berücksichtigt, die Erfahrung in Projektmanagement, Produkteinführungen, Videoproduktion und Produktfotografie aufweisen können.

Hart arbeiten / Hart spielen
GlasWeld bietet eine harte Umgebung für hartes Spiel und hartes Spiel, so dass Sie die Möglichkeit haben, Ihren Job erfolgreich zu meistern und dabei Spaß zu haben!

VORTEILE
- Konkurrenzfähiges Gehalt entsprechend der Erfahrung
- Großzügiges persönliches Freizeitprogramm [PTO]
- 401 K-Programm
- Krankenversicherungsprogramm

Chancengleichheit für alle Mitarbeiter
Wir sind eine Chancengleichheit Der Arbeitgeber diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Alter, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlecht, Familienstand, Behinderung oder Status als US-Veteran.

Unterstützung

Geben Sie hier eine kurze Zusammenfassung über die Position ein. Es sollte nicht zu lang sein, da Sie in den Artikeln auf der rechten Seite näher eingehen können.

Wonach wir suchen

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